К чему быть готовой компании, чтобы внешний тренер не разорил, а окупился?| Наталия Стенина

Это подкаст Виктори - о тех, кто горит и делает по-своему. Творцы, предприниматели, бунтари. Люди, которые не ждут одобрения, а делают. А гость сегодняшнего подкаста - Стенина Наталия Эксперт в Корпоративном обучении https://t.me/ns_stenina https://algorithm24.ru/personal/nataliya-stenina Каждый выпуск — это герой с уникальным стилем, голосом и внутренним топливом. Про свободу самовыражения, рост через кризисы и выбор быть собой, даже когда проще быть «как все». Автор и ведущая подкаста - Виктори Проценкина. Медиа предприниматель. Наставник. https://instagram.com/protsenkinav https://t.me/viktoryspestproekt Пространство для экспертов, предпринимателей, подкастеров и всех, кто хочет заявить о себе громче https://t.me/+n0O1if7z4W8zNjFi Если вы тоже хотите записать подкаст или мини-видеокурс - пишите Виктори https://t.me/protsenkinav Таймкоды: 0:19 — Нужен ли каждой компании отдел обучения 1:34 — В какой момент компании стоит обратиться к внешнему тренеру 2:53 — Как выстраивается процесс 3:53 — Главная ошибка начинающего консультанта 5:24 — Что такое тренинг-плацебо 6:53 — Что входит в аудит процессов 11:23 — Ценники тренеров кусаются: экономия vs окупаемость обучения 13:58 — Почему компании с внутренним тренером всё равно приглашают внешнего 17:20 — На что обратить внимание при выборе внешнего специалиста 18:45 — Аудит процессов